Forum prawne

Podanie o pracę na kwk piast - forum prawne

witam , czy jest gdzieś przykładowy list motywacyjny do podania o pracę na kwk pias? Czy ktoś już pisał? Co najlepiej zawrzeć w liście?

sabinaMe

2011.1.12 14:53:9

Nie ma jeszcze odpowiedzi w temacie: Podanie o pracę na kwk piast

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Zawieranie umowy z osobą fizyczną

Sposób obliczania okresu wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas określony z nauczycielem akademickim

List motywacyjny - nie powtarzaj życiorysu!

Praca zmianowa

Kto może otrzymać dodatek aktywizacyjny?

Jak wysłać pismo ogólne online?

Umowa o pracę i mianowanie nauczyciela

Obowiązki informacyjne pracodawcy związane z zawarciem z pracownikiem umowy o pracę

Jak przebiega likwidacja stowarzyszeń?

Pytania i odpowiedzi

Odpowiedzialność pracownika za podanie fałśzywych danych pracodawcy

Pytanie: "Jakie konsekwencje poniesie osoba, która ma być zatrudniona, albo która już pracuje w firmie, jeśli nie chce podać wszystkich swoich danych lub dane te sfałszuje?"

Określenie stanowiska pracy

Pytanie: "Czy osoba pełniąca funkcję prezesa zarządu, zatrudniona w firmie na umowę o pracę, może mieć w tejże umowie stanowisko określone jako prezes zarządu? Czy jest w ogóle możliwe podanie takiego stanowiska w umowie o pracę, czy też należy określić je w inny sposób?"

Podanie do publicznej wiadomości orzeczenia o ukaraniu za wykroczenie

Pytanie: "W jakich przypadkach orzeczenie o ukaraniu za wykroczenie można podać do publicznej wiadomości?"

Czy praca na pół etatu da zasiłek dla bezrobotnych

Pytanie: "Znajomy prowadzi działalność gospodarczą. Przez lata zatrudniał pracownika na umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin. Od 3 miesięcy pracownik był zatrudniony na 1/2 etatu. Jeśli ten pracownik otrzyma wymówienie stosunku pracy, czy będzie przysługiwać mu zasiłek dla bezrobotnych? Proszę o podanie podstawy prawnej."

Brak odpowiedzi pracodawcy a jego zgoda

Pytanie: "Czy pracodawca ma jakiś termin na odpowiedź w przypadku złożonego pisemnego rozwiązania umowy o pracę? Czy musi być zachowana określona forma odpowiedzi? Czy w przypadku braku takiej odpowiedzi, domniemywać należy, że pracodawca wyraził zgodę na rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron? Czy w przypadku umowy na czas określony i dwutygodniowego okresu wypowiedzenia możliwe jest dowolne podanie daty rozwiązania umowy?"

Powód wypowiedzenia w świadectwie pracy

Pytanie: "Pracownik, zatrudniony na czas określony powyżej 6 miesięcy z okresem wypowiedzenia dwutygodniowym, został zwolniony przez pracodawcę na podstawie rozwiązania umowy o pracę z dwutygodniowym terminem wypowiedzenia. Czy na świadectwie pracy pracodawca ma obowiązek umieszczenia powodu zwolnienia pracownika?"

Ubezpieczenie zdrowotne pracującego studenta

Pytanie: "Czy studenci studiów zaocznych pracujący na umowę zlecenie lub umowę o pracę na czas określony podlegają obowiązkowym opłatom ubezpieczenia społecznego, ubezpieczenia zdrowotnego? Które z opłat są obligatoryjne, a które fakultatywne i która z umów jest korzystniejsza dla studenta studiów zaocznych: o pracę na czas określony np., na 6 miesięcy i ponownie na 6 miesięcy, czy umowa zlecenia zawierana co miesiąc w całym roku? Czy Trybunał Konstytucyjny wydał wyrok zrównujący (...)"

Zatrudnienie emerytowanego żołnierza

Pytanie: "Czy zatrudniając emerytowanego wojskowego, który wcześniej nie pracował w oparciu o umowę o pracę, należy w przypadku udzielania urlopu wypoczynkowego, traktować go tak jak osobę podejmujacą pracę po raz pierwszy?"

Skuteczność podania wniesionego za pomocą faksu

Pytanie: "Art. 63 KPA w § 1 wyraźnie wskazuje, że podania mogą być wnoszone pisemnie, telegraficznie, za pomocą telefaksu lub ustnie do protokołu, a także za pomocą innych środków komunikacji elektronicznej przez elektroniczną skrzynkę podawczą utworzoną na podstawie ustawy z dnia 17 lutego 2005 o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne. Z kolei w § 2 wymienione został elementy jakie powinno zawierać podanie, co najmniej powinno wskazywać osobę, od której (...)"

Wypowiedzenie a odprawa

Pytanie: "Jeśli pracownik wypowiedział firmie umowę o pracę (zawartą na czas nieokreślony) zgodnie z Kodeksem Pracy po przepracowaniu 9 miesięcy, to czy przysługuje mu odprawa (w jakim wymiarze)?"

Przekształcenie umowy terminowej w bezterminową

Pytanie: "Czy nadal obowiązuje przepis, że trzecia umowa o pracę musi być zawierana na czas nieokreślony? "

Podanie fałszywych danych osobowych przez świadka

Pytanie: "Osoba była przesłuchiwana w toku postępowania przygotowawczego jako świadek i została uprzedzona o odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań. Ja, po zapoznaniu się z protokołem przesłuchania (jako pokrzywdzony) stwierdziłem, że świadek w swoich zeznaniach kłamał, a ponadto w części przesłuchania dotyczącej danych osobowych świadek oświadczył, iż ma wykształcenie zawodowe podczas gdy faktycznie ma wykształcenie podstawowe. Czy podanie do protokołu nieprawdziwej (...)"

Zmiana adresu firmy a zmiana umowy o pracę

Pytanie: "Moja firma za cztery miesiące zmieni adres i nazwę. Czy pracownicy muszą otrzymać nowe umowy o pracę?"

Obowiązki pracodawcy po wykryciu mobbingu

Pytanie: "Co powinien zrobić pracodawca jeśli jeden z pracowników stosuje mobbing wobec innego pracownika?"

Postępowanie układowe a wynagrodzenie członków RN

Pytanie: "Walne Zgromadzenie sp. z o.o. przyznało w formie uchwały członkom Rady Nadzorczej określone wynagrodzenie. Zarząd spółki podjął decyzje o postępowaniu układowym. Czy nie wypłacone członkom Rady Nadzorczej wynagrodzenia można wprowadzić do postępowania układowego? "