Forum prawne

Delegowanie pracownika zagranicę bez umowy - forum prawne

Dzień dobry! Mam prośbę o stwierdzenie czy dopuszczalne jest żeby pracownik został delegowany na kilka miesięcy z Rumunii do Polski i zapis o wykonywaniu pracy w Polsce nie znalazł się w żadnej umowie ani aneksie (jedynie na mailu)? Jakie konsekwencje wynikają z braku umowy dla pracownika, jeśli jest to zaniedbanie pracodawcy?

gizilona

2018.8.25 14:43:18

Nie ma jeszcze odpowiedzi w temacie: Delegowanie pracownika zagranicę bez umowy

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Obowiązki informacyjne pracodawcy związane z zawarciem z pracownikiem umowy o pracę

Dwie umowy o pracę z jednym pracodawcą

Porzucenie pracy - Jakie są konsekwencje porzucenia pracy?

Świadectwo pracy (zmiany od 2017) - treść, tryb wydawania i prostowania, sposób wypełniania

Odprawa pośmiertna

Jakie uprawnienia przysługują pracownikowi zwalnianemu za wypowiedzeniem?

Czy osoba odbywająca staż może wykonywać obowiązki pracownika przebywającego na urlopie?

Kiedy pracownik może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia?

Nieprawdziwa przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę? Co robić?

Pytania i odpowiedzi

Oddelegowanie policjanta

Pytanie: "Czy policjant może być oddelegowany do innej jednostki?"

Delegowanie pracownika do innej miejscowości

Pytanie: "Czy na podstawie kodeksu pracy pracodawca może czasowo delegować pracownika do pracy w innej miejscowości?"

Minimalne wynagrodzenie pracownika delegowanego

Pytanie: "Firma wysyła zatrudnionego przez siebie pracownika w delegację służbową zagranicę. Czy minimalne wynagrodzenie, jakie może mu zapłacić to kwota 926 zł (minimalne wynagrodzenie w Polsce), czy też jest to wyższa suma? Czy jest określone minimalne wynagrodzenie, jakie powinien otrzymać pracownik delegowany za granicę?"

Uprawnienia i obowiązki oddelegowanego policjanta

Pytanie: "Jaki są uprawnienia i obowiązki oddelegowanego policjanta"

Przyczyny rozwiązania umowy o pracę leżących po stronie pracownika

Pytanie: "Jakie przyczyny leżące po stronie pracownika mogą prowadzić do rozwiązania umowy o pracę?"

Treść umowy o pracę - elementy niezbędne umowy

Pytanie: "Jaki adres wpisać na umowie o pracę, jeżeli pracownik, z którym zawieramy umowę posiada stałe i tymczasowe zameldowanie? Adres zamieszkania jest taki sam jak tymczasowe zameldowanie."

Porzucenie pracy przez pracownika

Pytanie: "Jakie konsekwencje grożą pracownikowi porzucającemu pracę?"

Opodatkowanie wynagrodzenia pracowników za granicą

Pytanie: "Nasi pracownnicy zostali oddelegowani do Norwegii, wykonują tam usługi kosultingowe. Ich pobyt będzie przekraczał 183 dni w roku. Zamierzamy zacząć odprowadzać podatek od wynagrodzeń do Norwegii po upływie 183 dni. Jednak norweski urząd skarbowy twierdzi, iż jesteśmy zobligowani do odprowadzania podatku od pierwszego dnia ich pobytu w Norwegii. Kontrolę nad naszymi pracownikami podczas ich pobytu w Norwegii sprawuje norweska firma. Znaczący w tym przypadku może okazać sie fakt, że (...)"

Odpowiedzialność pracownika za mienie inne niż mu powierzone

Pytanie: "Czy pracownik ponosi odpowiedzialność za mienie niepowierzone?"

Protokół z badania trzeźwości pracownika

Pytanie: "Jaki dokument należy sporządzić jeżeli pracownik podda się badaniu alkomatem i test będzie pozytywny, wskazujacy na stan nietrzeźwości."

Oddelegowanie pracownika na inne stanowisko

Pytanie: "Czy w okresie wypowiedzenia umowy o pracę pracodawca może mnie oddelegować do pracy na innym stanowisku pracy?"

Obowiązek informacji o zmianie zamieszkania

Pytanie: "Czy podczas trwającego stosunku pracy pracownik jest zobowiązany poinformować pracodawcę o zmianie miejsca zamieszkania (nie dotyczy to miejsca zameldowania) i w jakim terminie?"

Szkolenie wstępne bhp a kolejna umowa o pracę

Pytanie: "Zatrudniłem pracownika od 06.2007 r. do 30.09.2007 r. na stanowisku elektryk. Tego samego pracownika chcę zatrudnić od 01.02.2008r . na tym samym stanowisku. Czy karta szkolenia BHP wstępnego i stanowiskowego z poprzedniego zatrudnienia będzie aktualna od 01.02.2008 r. ? Czy jednak muszę przeszkolić pracownika na nowo w zakresie bhp wstępnie i stanowiskowo?"

Wypowiedzenie umowy przez pracownika a odprawa

Pytanie: "Chciałabym się dowiedzieć, czy w przypadku rozwiązania umowy - poprzez złożenie stosownego oświadczenia przez pracownika i przy zachowaniu terminu wypowiedzenia - pracownikowi przysługuje odprawa (umowa o pracę trwała 2 lata i była zawarta na czas nieokreślony)?"

Wypowiedzenie dla pracownika z powołania

Pytanie: "Kiedy rozpoczyna się bieg wypowiedzenia umowy o pracę odwołanego za wypowiedzeniem skarbnika gminy, będącego w tym czasie na zwolnieniu lekarskim?"