Awans i nowej brak umowy

Witam,
Moja żona w lutym dostała awans z pracownika biurowego na asystenta managera. Następnie, w kwietniu, po odejściu głównego managera, przejęła także jego obowiązki. Pracodawca dał jej nowe obowiązki, oficjalnie została przeszkolona i wprowadzona na stanowisko managera, w korespondencji mailowej ma stanowisko "manager", jak również inni pracownicy zostali poinformowani o zmianie jej stanowiska w oficjalnych wiadomościach. Mimo wszystko, awans jak na razie został zawarty ustnie, a pracodawca twierdzi, że sam proces trwa długo i że dostanie umówioną podwyżkę oraz wypłatę za miesiące wstecz przepracowane na nowej pozycji. Czy sam proces oczekiwania i słownych obietnic jest jakoś określony i pracodawca musi po tym czasie zmienić umowę na papierze? Cały czas w napięciu oczekujemy, ale sam proces ciągnie się w nieskończoność, obowiązki ma nowe, ale nadal zarabia jak zwykły pracownik. Pracodawca od kilku miesięcy prosi o cierpliwość. Czy można coś z tym zrobić żeby zmusić pracodawcę do wypłacenia należnych pieniędzy?