Forum prawne

Zasiłek i ubezpieczenie zdrowotne w ciąży bez pracy - forum prawne

Witam, jestem w 4 miesiącu ciąży i nie pracuję. Czy przysługuje mi zasiłek z Urzędu Pracy? I czy jeśli jestem zarejestrowana w Urzędzie Pracy to czy mam w związku z tym jakieś ubezpieczenie?

kasik65

2010.6.16 14:35:19

Nie ma jeszcze odpowiedzi w temacie: Zasiłek i ubezpieczenie zdrowotne w ciąży bez pracy

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Zasiłek macierzyński 2025 - wysokość, wymiar urlopu, warunki przyznania

Świadczenie rehabilitacyjne (zasiłek rehabilitacyjny) - Jak uzyskać świadczenie rehabilitacyjne?

Zasiłek pogrzebowy 2025-2026 ? komu przysługuje i jak go otrzymać?

Jak najkorzystniej zatrudnić nianię w 2025 roku - Kompletny przewodnik

Konkubinat w Polsce 2025: Prawa, obowiązki i nowe przepisy o związkach partnerskich

Powołanie, mianowanie, wybór - czym się różnią stosunki pracy zawarte na tych podstawach?

Jak odliczyć składki na ubezpieczenie zdrowotne w zeznaniu PIT za 2020 r.?

Zasady chowania zmarłych w polskim systemie prawnym

Jak złożyć skargę na NFZ, przychodnię albo lekarza?

Pytania i odpowiedzi

Czy pracownik może żądać od pracodawcy zaświadczenia o odprowadzanych składkach na ubezpieczenie zdrowotne?

Pytanie: "Czy pracownik ma prawo żądać od pracodawcy zaświadczenia informującego o odprowadzanych składkach na ubezpieczenie zdrowotne? Czy pracodawca może odmówić wystawienia takiego zaświadczenia?"

Ubezpieczenie zdrowotne studenta z zagranicy

Pytanie: "Czy student obcokrajowiec, posiadając kartę czasowego pobytu ma prawo do bezpłatnego korzystania z ubezpieczenia zdrowotnego?"

Składka zdrowotna rencisty przedsiębiorcy

Pytanie: "Czy rencista prowadzący działalność gospodarczą ma obowiązek odprowadzania składki na ubezpieczenie zdrowotne, jeśli tak czy są od tego jakieś odstępstwa?"

Zasiłek chorobowy przy poronieniu

Pytanie: "Za zwolnienie w okresie ciąży przysługuje zasiłek chorobowy w wysokości 100% podstawy wymiaru zasiłku. Chciałabym się dowiedzieć, jak to wygląda w momencie, gdy zwolnienie spowodowane jest poronieniem?"

Opodatkowanie ryczałtem a składka zdrowotna

Pytanie: "Czy osoba będąca opodatkowana na zasadach ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych (17% stawka) odlicza składkę na ZUS (ubezpieczenie zdrowotne) od przychodu czy też od kwoty podatku jaką powinna zapłacić?"

Zwolnienie lekarskie kobiety w ciąży a zasiłek

Pytanie: "Pracownica przebywa na urlopie wychowawczym do dnia 14.01.2007 r. W dniu 8.01.2007 r. dostarczyła zwolnienie lekarskie od dnia 6.01.2007 r. do 26.01.2007 r, oraz zaświadczenie lekarskie z przewidywaną datą porodu na dzień 23.02.2007 r. Od którego dnia w/w ma uprawnienia do wypłaty za zwolnienie lekarskie i jaka będzie podstawa wymiaru wypłaty tego zasiłku?"

Oskładkowanie świadczeń urlopowych

Pytanie: "Czy od świadczenia urlopowego powinna być naliczona składka zdrowotna i ewentualnie składki na ubezpieczenie społeczne?"

Ubezpieczenie zdrowotne a zawieszeniu działalności

Pytanie: "Planuję zawieszenie działalności gospodarczej i w związku z tym zaprzestanie opłacania składni na ubezpieczenie zdrowotne. Nie planuję opłacać dobrowolnie składki na ubezpieczenie zdrowotne w okresie zawieszenia działalności gospodarczej. Gdzie powinna być zgłoszona do ubezpieczenia zdrowotnego osoba, która nie płaci składek zdrowotnych po zawieszeniu działalności gospodarczej? Czy ubezpieczenie zdrowotne można w takim wypadku uzyskać poprzez rejestrację w Powiatowym Urzędzie (...)"

Koszty uzyskania przychodu w okresie ciąży

Pytanie: "Pracowniczka jest w ciąży i jest nieobecna w pracy cały miesiąc. Jednocześnie otrzymuje stałe miesięczne świadczenie w wysokości 100zł lub 300zł. Od tego świadczenia firma nalicza składki ZUS i podatek PIT. Czy firma powinna uwzględniać przy naliczaniu PIT i składki zdrowotnej ZUS kwotę 111,25 zł z tytułu "miesięczne koszty uzyskania przychodu" i czy powinna odliczać kwotę 46,33 zł jako stałą kwotę zmniejszającą podatek dochodowy?"

Zasiłek chorobowy dla studenta zleceniobiorcy

Pytanie: "Czy student pracujący na umowę-zlecenie (pracodawca nie płaci składek ZUS) ma prawo do zasiłku chorobowego z ZUS-w razie choroby? Czy ewentualnie ma do niego prawo po zakończeniu umowy-zlecenia? "

Ubezpieczenie zdrowotne a zaliczka na podatek

Pytanie: "Przy niskim wynagrodzeniu za pracę zdarza się, że składka na ubezpieczenie zdrowotne jest większa od zaliczki na podatek dochodowy i wówczas potrąca się kwotę składki na ubezpieczenie zdrowotne nie przekraczającą zaliczki na podatek dochodowy. Czy w pierwszym kwartale 2000 roku obowiązywały inne przepisy? Prosiłbym o podstawę prawną."

Umowa o dzieło a składka zdrowotna

Pytanie: "Czy umowa o dzieło z firmą inną niż mój pracodawca, gdzie jestem zatrudniony na umowę o pracę, powoduje konieczność zapłaty od tej umowy składki na ubezpieczenie zdrowotne? Jeśli nie jaka jest podstawa prawna nie naliczania składki zdrowotnej? "

Składka zdrowotna dla ryczałtowców

Pytanie: "Składka zdrowotna w przeciwieństwie do pozostałych składek na ZUS wynosi 8% dochodu podatnika. Czy w przypadku korzystania osoby fizycznej prowadzącej działalność gospodarczą z opodatkowania w formie ryczałtowej istnieje możliwość przejścia na ryczałtową formę opłacania tej składki? Czy w ogóle istnieje coś takiego jak ryczałtowa składka zdrowotna, czy zawsze wynosi 8%?"

Ustanie ubezpieczenia a wyrejestrowanie z ZUS

Pytanie: "Pracownik miał podpisana umowę o prace do 15 marca. Dopiero za kilkanaście dni podpisze umowę z innym pracodawcą. Jest zrozumiałe, że przez ten czas nie będzie się rejestrował na kilka dni na bezrobociu. Czy w tej sytuacji po ustaniu stosunku pracy jest jakiś okres karencji, w którym osoba jest ubezpieczona? Czy ubezpieczenie ustaje z dniem wyrejestrowania z ZUS przez poprzedniego pracodawcę?"

Konkubinat a ubezpieczenie zdrowotne

Pytanie: "Moja znajoma od paru ładnych lat żyje w konkubinacie. Mają wspólnie dziecko. On ma ubezpieczenie zdrowotne. Ona była zarejestrowana w Urzędzie dla bezrobotnych, stąd też miała ubezpieczenie. Jednak parę dni temu zaproponowano jej podjęcie pracy na zmiany, a ona ze względu na to, że nie miałaby co zrobić z małoletnim dzieckiem nie podjęła jej. Zawieszono ją w Urzędzie pracy na trzy miesiące i automatycznie pozbawiono ubezpieczenia. Czy istnieje jakaś prawna możliwość, żeby (...)"