Prawo pracy forum prawne - Strona 31
(5058 tematów na forum)
Czy pracodawca może zwolnić bez umowy po szkoleniu?
Witam Państwa i bardzo proszę o poradę. Dnia 17.01.2013 roku byłam na rozmowie kwalifikacyjnej w pewnym hostelu, po rozmowie dostałam zaproszenie na 'szkolenie' następnego dnia. Owego dnia szkolenie ... Zobacz wątek2013.1.30 2:33:33
Czy pracodawca może zatrzymać wypłatę za złamanie umowy?
Witam.Byłam zatrudniona w Niemczech przez polską agencję pracy, która z końcem roku zerwała umowę, ponieważ zmienił się właściciel mojej niemieckiej firmy i nie chciał zatrudniać Polaków ... Zobacz wątek
2013.1.29 15:46:51
Podpisanie umowy zlecenie przy stałym zatrudnieniu - czy to legalne?
Jak pan daje radę, poza tym może pan robić na 3/4 etatu w jednym miejscu i na 1/2 etatu w drugim. Urlopu maksymalnie może pan mieć jednak tyle co na jeden pełen etat, łącznie u 2 pracodawców. ... Zobacz wątek2013.1.29 9:54:8
Umowy na czas określony przez 3,5 roku - kiedy umowa na stałe?
umów na czas określony może być wiele mówi o tym dokładnie kodeks pracy a dokładnie dział II rozdział II umowa o pracę Art.251?.§ 1z tego co widze trzecia umowa powinna być na czas nieokreślony ... Zobacz wątek
2013.1.29 7:22:7
Nadgodziny na 3/4 etatu w systemie brygadowym - spór z pracodawcą
Witam mam pytanie odnośnie pracy na 3/4 etatu w systemie cz-tero brygadowym.Sprawa moja jest już w sadzie pracy ponieważ nie wiem czy mam racje pracowałam po 8 godzin przez 4 dni dzień wolnego potem ... Zobacz wątek2013.1.28 21:4:21
Czy odprawy nauczycieli liczą się do wyrównania wynagrodzeń?
czy odprawy dla zwalnianych nauczycieli dolicza się do ogólnych zarobków nauczycieli z gminy celem ustalenia kwoty wyrównania wynagrodzeń za poprzedni rok brak wyrównań wynagrodzeń dla nauczycieli ... Zobacz wątek2013.1.28 14:33:42
Jakie firmy oferują dobrowolne odejścia z dodatkowymi odprawami?
Słyszał ktoś z was o dobrowolnych odejściach z pracy, korporacji najczęściej? Na przykładzie fiata, pracownicy którzy dobrowolnie odejdą z fabryki otrzymają dodatkowe odprawy. Słyszałem też ... Zobacz wątek2013.1.28 8:26:34
Czy można dać wypowiedzenie pracownikowi sprowadzonemu z urlopu?
Witam, czy jak w trakcie urlopu pracodawca zażąda powrotu pracownika, i sprowadzi go z wakacji po to aby wręczyć mu wypowiedzenie to wówczas można dać takie wypowiedzenie mimo iż pracownikowi został ... Zobacz wątek2013.1.28 8:22:37
Czy pracodawca może wysłać na delegację po godzinach pracy?
Pracodawca może wysłać pracownika po godzinach pracy na delegacje o godzinie 16.30 (pracuje do 16) i że do pracy mam przyjść tego dnia normalnie o 8 i pracować do 16? Proszę o pilną pomoc. ... Zobacz wątek2013.1.28 8:17:21
Czy może anulować przyjęcie do pracy po badaniach?
Wysłałm dokumenty do Urzędu X , następnie po rozmowie kwalifikacyjnej zostałam wybrana , praca byłam w miejscowości Y po przyjechaniu na miejsce i odebraniu dokumentów w tym skierowania na badania ... Zobacz wątek2013.1.27 20:55:19
Czy muszę spłacić manko z sklepu po miesięczach?
jeżeli w danym sklepie nie pracuje a teras im sie przypomniało po 4 miesiącach czy musze spłacić manko ... Zobacz wątek2013.1.27 13:35:2
Czy manager może żądać ujawnienia pomówień od komisji etyki?
PYT. 1.Czy poszkodowany manager z porządnie nadszarpniętą opinią może żądać ujawnienia osoby, która go pomówiła od komisji Etyki w celu wytoczenia procesu na drodze prywatnej?PYT.2 Czy poszkodowany ... Zobacz wątek
2013.1.25 21:22:20
Czy będąc na chorobowym i macierzyńskim należy się trzynastka?
Jestem na umowie o pracę na czas nieokreślony. Od dnia 23 kwietnia 2012 do 4 października 2012 przebywałam na chorobowym. Od 5 października 2012 do 22 marca 2013 jestem na zasiłku macierzyńskim. ... Zobacz wątek2013.1.25 16:43:1
Czy pensja na chorobowym jest zgodna z minimalną krajową?
Witam serdecznieProszę o poradę i wypowiedzenie się na temat minimalnego wynagrodzenia.
Moja żona pracuje na pełny etat jej płaca zasadnicza to 1450zł
Na wydruku który dostała z pracy za miesiąc ... Zobacz wątek
2013.1.25 16:3:25
Przejście zakładu pracy - co oznacza dla pracowników?
Przejście to np. zbycie zakładu na rzecz innej osoby. Szczerze to na dwoje babka wróżyła, ale raczej gorzej byc nie może, tzn. że stary pracodawca może nie mógł utrzymać zakładu więc jakby ... Zobacz wątek2013.1.25 10:50:51
Jak uzyskać świadectwo pracy z nieistniejącego zakładu?
jak uzyskać świadectwo pracy z nie istniejącego zakładu pracy ... Zobacz wątek2013.1.25 6:30:57
Dodatki za pracę w niedziele i święta dla pielęgniarek - czy przysługują?
Publiczna placówka służby zdrowia zatrudnia osoby na stanowisku pielęgniarki. Pracownikom tym nie wypłacane są dodatki za pracę w niedziele i święta a dobową normę czasu pracy ustalono dla nich ... Zobacz wątek2013.1.24 14:14:25
Jak liczyć ekwiwalent urlopowy po urlopie wychowawczym?
witam, mam troche nietypowa sytuacje z pracodawca i prosze o pomoc, wyglada to nastepujaco: Pracuje w tej samej firmie od 01.10.2009 roku, umowa o prace, pelen etat jako kierownik. 6 lipca 2011 roku zanioslam ... Zobacz wątek2013.1.23 21:19:44
Czy pracodawca może truć pracowników spalinami w magazynie?
WitamWitam jestem studentem i pracuje w firmie kurierskiej pod Poznaniem od 3 lat na wózku widłowym od trzech miesięcy przenieśliśmy się do nowego obiektu
A,wiec tak to wygląda:
Na magazynie ... Zobacz wątek
2013.1.23 18:53:0
Czy istnieje umowa na zastępstwo pracownika na chorobowym?
Witam, czy coś takiego jak umowa na zastępstwo pracownika na chorobowym istnieje czy jest to tylko farmazon mający na celu zastąpienie a potem zwolnienie takiego pracownika na L4? ... Zobacz wątek2013.1.23 11:38:48
Jak wygląda wypowiedzenie i chorobowe w okresie próbnym?
Czy w trakcie tzw. okresu próbnego u pracodawcy istnieje coś takiego jak wypowiedzenie, czy pracodawca może nas zwolnić jak i kiedy chce no ob ot okres próbny? Jak wygląda kwestia chorobowego w tym ... Zobacz wątek2013.1.23 11:37:20
Jak wykorzystać urlop i L4 do ochrony przed wypowiedzeniem?
Jak zrobić zgodnie z prawem motyw chroniący przed wypowiedzeniem?Biorę urlop więc w tym czasie pracodawca nie może mnie zwolnić, i w przeddzień końca urlopu daje zaświadczenie o chorobie od ... Zobacz wątek
2013.1.23 11:35:23
Jak długo chroniona jest pracownica w ciąży przed wypowiedzeniem?
Mam pytanie co w sytuacji gdy pracownica w ciąży, w której wypadku umowa rozwiązuje się po trzecim miesiącu ciąży? Jak długo będzie ona chroniona i czy w ogóle będzie przed wypowiedzeniem? ... Zobacz wątek2013.1.23 11:30:18
Czy można wręczyć wypowiedzenie pracownicy na L4 odwiedzającej zakład?
Jak prawnie i prawomocnie przedstawia się sprawa wręczenia pracownicy wypowiedzenia, która jest na L4 ale przyszła na teren zakładu pracy w celach prywatnych i donosząc zaświadczenie od lekarza ... Zobacz wątek2013.1.23 11:28:49
Wypowiedzenie umowy w czasie choroby - podstępne praktyki pracodawców
Chciałem tylko ku przestrodze powiedzieć o jednym niecnym sposobie który mój pracodawca już 2 razy u nas na zakładzie wykorzystał żeby dać wypowiedzenie osobom które już szły na L4. Pracodawca ... Zobacz wątek2013.1.23 11:26:20
Czy pracodawca może żądać powrotu pracownika po wypowiedzeniu?
Czy pracodawca po rozwiązaniu stosunku pracy przez moją osobę, czyli pracownika może mieć jakieś roszczenia pieniężne? Czy może zażądać przywrócenia mnie do pracy i odpracowania czasu który ... Zobacz wątek2013.1.23 11:23:7
Jaka różnica między wypowiedzeniem a rozwiązaniem stosunku pracy?
Mam pytanie jaka jest kluczowa różnica w kwestii wypowiedzenia pracy a rozwiązanie stosunku pracy przez pracodawcę? ... Zobacz wątek2013.1.23 11:21:31
Czy można wypowiedzieć umowę podczas choroby pracownika?
Czy jest w jakiś sposób możliwe wypowiedzenie umowy podczas choroby pracownika? Zaznaczam wypowiedzenie umowy nie rozwiązanie stosunku pracy. ... Zobacz wątek2013.1.23 11:20:29
Czy za pracę w dodatkowym wymiarze przysługuje dodatkowy urlop?
Pracuję w firmie na 1 i 1/4 etatu . Czy za przepracowanie całego roku w dodatkowym wymiarze pracy ,należy się dodatkowy urlop do tego, który należy mi się za pracę na pełnym etacie. ... Zobacz wątek2013.1.22 19:57:23
Czy osoby na umowie zlecenie muszą mieć szkolenie BHP?
czy osoby zatrudnione na umowę zlecenie muszą mieć szkolenie bHP???... Zobacz wątek
2013.1.22 9:0:59
Czy zwalniani pracownicy mają przywilej na zlecenia bez przetargu?
Czy zwalniani pracownicy portierzy i sprzataczki w budzetowce z chwila zalozenia spolki maja przywilej uzyskania zlecenia wykonywania uslugi w przedsiebiorstwie w ktorym byli pracownikami bez koniecznosci ... Zobacz wątek2013.1.20 20:58:40
Czy pracodawca może odsunąć od pracy bez wynagrodzenia za niezdolność?
Witam mam problem ponieważ pracodawca rozwiązał ze mną umowęprzyczyną wypowiedzenia jest stwierdzona orzeczeniem lekarskim utrata zdolności do wykonywania dotychczasowej pracy.
Orzeczenie lekarskie ... Zobacz wątek
2013.1.20 13:37:10
Czy pracodawca może potrącać za nieobecność z umowy o dzieło?
witam!pracoalam przez 3 mies. na umowe o dzielo(kazda na miesiac)codziennie i po 6 godz.na umowie pisalo co mam robic ,a robilam duzo wiecej(sprzatalam biura)wynagrodzenie platne do 35dni po przyjeciu ... Zobacz wątek2013.1.19 18:21:50
Wypadek przy pracy na praktykach - odszkodowanie od szkoły zawodowej
Witam. 15 Lutego 2012 roku miałem wypadek przy pracy na praktykach. Jestem praktykantem w Zakładzie Mechaniki Pojazdowej. Jest to szkoła Zawodowa. Sprawa wygląda tak. 15 Lutego 2012 roku dostałem ... Zobacz wątek2013.1.19 15:58:47
Termin wykorzystania zaległego urlopu z 2012 roku
Okej, dzięki wielkie "gosiabc" ;) ... Zobacz wątek2013.1.18 9:55:40
Ile wynosi dieta w delegacji służbowej w roku bieżącym?
Ile wynosi dieta w dlelegacji służbowej w 2013 roku?23 zł czy 30 zł.? ... Zobacz wątek
2013.1.18 7:44:58
Czy przyjmujący na praktykę musi przedstawić listę płac i rozliczenie?
Witam serdecznie. Jestem świadoma, że mój prpblem dotyczy umowy cywilno prawnej, nie jest to jednak ani umowa o dzieło ani umowa zlecenie , są to praktyki absolwenckie i na tym podforum mam ... Zobacz wątek
2013.1.17 20:47:47
Zmuszanie pracowników do badania alkomatem - czy pracodawca może?
Bzdura. Jak szef stwierdza że jest koleżanka pijana, to się mówi żeby wezwał policję i sprawdził, a swoją zabawkę sobie w 4 litery wcisnął. Nie ma prawa przeprowadzać takich badań, a pani ... Zobacz wątek2013.1.16 11:23:2
Jak odzyskać pieniądze za pracę na czarno?
prosze o rade co mam zrobic gdyz pracodawca mojego meza zatrudnil go na czarno nie ma zadnego papieru ze maz pracowal u niego i pracodawca nie chce mu wyplacic zarobionych pieniedzy i nie wiem co mam robic ... Zobacz wątek2013.1.15 17:48:16
Jak napisać wniosek o nagrodę jubileuszową?
Moje pytanie dotyczy nagrody jubileuszowej. Podobno mi coś takiego się należy ale muszę napisać podanie czy wniosek tego nawet nie wiem, nie wiem również jak to ma wyglądać, proszę o pomoc. ... Zobacz wątek2013.1.15 15:14:29
Pracodawca nie zapłacił za miesiąc pracy na budowie - jak walczyć?
Chyba jedynym sposobem na odzyskanie niewypłaconej pensji bedzie poproszenie o pomoc radce prawnego. ... Zobacz wątek2013.1.15 12:21:59
Zmuszanie do szkolenia na własny koszt - czy pracodawca może?
Czy pracodawca może zmusic mnie do szkolenia na wlasny koszt? Pracuje czwarty rok z mlodziezą dopiero teraz dopatrzono sie ze nie mam kursu pedagogicznego dla instruktorów. Zatrudniona jestem na stanowisku ... Zobacz wątek2013.1.14 13:16:5
Czy ochrona może używać kajdanek wobec kobiet w ciąży?
Czy ochrona ma prawo uzywać kajdanek w stosunku do kobiet w widocznej ciąży? ... Zobacz wątek2013.1.14 9:44:7
Badania u lekarza medycyny pracy przed urlopem po długim L4
A to ciekawe,bo w Gazecie Prawnej z 2013 roku było napisane,że Sąd Najwyższy wydał orzeczenie w tej sprawie,że pracownik po długim L4,chodzi o przekraczające 30 dni nie musi przy przejściu na ... Zobacz wątek2013.1.12 16:37:21
Czy pracodawca może nie płacić za dni próbne w sklepie?
Witam. Jestem studentką i mam następujący problem. Kilka dni temu zostawiłam swoje CV w sprawie pracy w sklepie w niepełnym wymiarze godzin. Otrzymałam zaproszenie na rozmowę, następnie odbyły ... Zobacz wątek2013.1.11 23:6:34
Czy mogę zrezygnować z pracy po badaniach bez podpisania umowy?
zostaly zrobione badania lekarskie na ktore skierowal zaklad pracy i po przepracowaniu 2 dni nie podoba mi sie. nie podpisalem jeszce umowy. jest to umowa zlecenie. czy moge zrezygnowac jezeli nie podpisalem ... Zobacz wątek2013.1.11 13:42:28
Jaka będzie kilometrówka w tym roku?
Z tego co wiem, to na ten rok jest planowany kolejny wzrost kilometrówki. Ktos sie orjentuje jaka to ma byc kwota? ... Zobacz wątek2013.1.11 9:52:35
Dzień wolny za święto przypadające w niedzielę
Pracuję w sklepie 7 godzin dziennie, umowa o precę, cały etat, co drugi weekend mam wolny. W chwli kiedy święto wypada w niedzielę mam akurat wolny dzień. Moja zmienniczka, której wypada dzień ... Zobacz wątek2013.1.11 2:0:42
Cofnięcie skargi do PIP po wypłaceniu odprawy przez pracodawcę
Prosze o pomoc. 2 tyg temu zlozylem skarge na pracodawce do PIP na pracodawce, gdyz nie wyplacil mi naleznej odprawy za zwolnienie - likwidacja stanowiska pracy. Pisalem pismo wniosek do niego o wyplate ... Zobacz wątek2013.1.10 20:39:12
Jaki wymiar urlopu po powrocie z wychowawczego i macierzyńskiego?
Dzień Dobry. Mam pytanie pracuje w firmie od 12 lat od 15.09.2010 po wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego za 2009 i 2010r rozpoczęłam płatny urlop wychowawczy który zakończył się 30.09.2012 od 01.10.2012 ... Zobacz wątek2013.1.9 23:39:48
Masz inne pytanie do prawnika?