Forum prawne

MAKSYMALNE POTRĄCENIE Z WYNAGRODZENIA? - forum prawne

Zarobki mojej żony wynoszą netto-ok.1030 PLN.Ile wynosi kwota minimalnego wynagrodzenia brutto w roku 2005? Ile moze wynosic maksymalne potracenie z wynagrodzenia na mocy tytułu wykonawczego(inne niż świadczenia alimentacyjne)? Jakie przepisy prawne regulują te sprawy?Sprawa bardzo ważna.Bardzo dziękuję wszystkim którzy udzielą wyjaśnień.

krdwroclaw

2005.3.11 10:1:18

Odpowiedzi w temacie: MAKSYMALNE POTRĄCENIE Z WYNAGRODZENIA? (1)

znam przypadki ze pracownik przez 10 m-cy wychodził za "0" bo tak podobałao się pani kktóra to oblicza. takze można się zdziwić

magda

2006.2.13 13:15:6

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Potrącenie wierzytelności

Skuteczność oświadczenia o potrąceniu wierzytelności

Potrącenie wierzytelności upadłego z wierzytelnością wierzyciela

Jak ZUS ustala kwotę wolną od potrąceń i egzekucji?

Jak uregulować podatek w drodze potrącenia?

Podstawa wymiaru zasiłków dla pielęgniarek i położnych

Przeliczenie świadczenia lub kapitału początkowego z uwzględnieniem wynagrodzenia minimalnego

Jak obliczyć wysokość wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego?

Kiedy ZUS ponownie przeliczy emeryturę, rentę lub kapitał początkowy?

Pytania i odpowiedzi

Potrącenie należności wobec ZUS z wynagrodzenia

Pytanie: "Czy z wynagrodzenia za pracę mogą być potrącane zaległe należności względem ZUS?"

Potrącenie z zasiłku chorobowego

Pytanie: "Pracownik ma bardzo wysokie wynagrodzenie zasadnicze. W listopadzie nie przepracował ani jednego dnia i będzie miał wypłacone wynagrodzenia za czas choroby oraz zasiłek chorobowy. Pracownik ma potrącane, za jego pisemną zgodą, składkę na ubezpieczenie grupowe. Czy muszę uzyskać zgodę pisemną od pracownika na potrącenie składki na ubezpieczenie grupowe za miesiąc listopad?"

Zasady potrącania nienależnie wypłaconej premii

Pytanie: "Firma wypłaciła nienależną premię (dwaj pracownicy o tym samym nazwisku). Czy można nadpłatę potrącić bez zgody pracownika z następnego wynagrodzenia (z tego co wiem wynagrodzenie jest pod szczególną ochroną prawa pracy)? "

Dobrowolne potrącanie należności z wynagrodzenia

Pytanie: "Zatrudniłem pracownika na umowę o pracę od 02.01.2007 r. z wynagrodzeniem minimalnym 936 zł. W firmie pracownicy są ubezpieczani grupowo na życie w Towarzystwie Ubezpieczeniowym. Pracownicy pisemnie wyrażają zgodę na comiesięczne potrącanie składki z wynagrodzenia na rzecz Towarzystwa. Pracownik z wynagrodzeniem minimalnym również przystąpił do ubezpieczenia i pisemnie wyraził zgodę na potrącanie składki na życie wynagrodzenia. Ubezpieczenie na życie jest dobrowolne. Czy pracodawca (...)"

Potrącenie i kompensata a skutki podatkowe

Pytanie: "Czy kompensata wzajemnych należności i zobowiązań z kontrahentem z tytułu dostaw i usług jest w świetle ustaw podatkowych możliwa i dopuszczalna? Czy istnieją jakieś ograniczenia stosowania tej formy rozliczeń?"

Kwoty wynagrodzenia wolne od potrąceń

Pytanie: "Do firmy komornik przysłał zajęcie komornicze dotyczące pracownika zatrudnionego na pół etatu z wynagrodzeniem 550,00 zł netto miesięcznie. Jest to zajęcie niealimentacyjne. Kwota 936 zł miesięcznie jest wolna od potrąceń. Czy z uwagi na fakt że jest to pół etatu, musimy przekazywać cześć wynagrodzenia komornikowi?"

Potrącenie zajętej wierzytelności

Pytanie: "Firma Y posiada wierzytelność do Firmy X wysokości 10.000,00. Firma X ma wierzytelność do Firmy Y wysokości 9.000,00. Żadna z firm nie złożyła oświadczenia stosownie do art. 499 o potrąceniu wierzytelności. Międzyczasie wierzytelność Firmy Y w Firmie X została zajęta przez komornika, który zakazał Firmie X jako dłużnikowi zajętej wierzytelności odbierania tej wierzytelności i rozporządzania nią. Z drugiej strony art. 499 mówi, że oświadczenie o potrąceniu ma moc wsteczną (...)"

Potrącenie długu z należnych alimentów

Pytanie: "W bieżącym miesiącu mój mąż potrącił sobie z alimentów rzekomy mój dług wobec niego w wysokości 300 zł. Czy miał do tego prawo? Co powinnam zrobić żeby odzyskać niewpłaconą kwotę?"

Potrącenie z wynagrodzenia kosztów szkoleń

Pytanie: "Od lat podpisujemy z pracownikami umowy dotyczące kosztów szkoleń. Jeśli wartość szkolenia przekracza 200 PLN pracownik podpisuje aneks, w którym zobowiązuje się do przepracowania określonego czasu od ukończenia szkolenia. Jeśli rozwiązanie stosunku pracy nastąpi przed tym terminem i z inicjatywy pracownika, pracownik jest zobowiązany do zwrotu kosztów szkolenia proporcjonalnie do upływu okresu umownego. Ostatnio usłyszałam opinię, że sytuacja płatnych szkoleń uległa zmianie, (...)"

Potrącenie ubezpieczenia na życie z zasiłku

Pytanie: "W firmie potrącam pracownikom ubezpieczenie grupowe z wynagrodzenia za pisemną zgodą. Pracownicy mają wysokie wynagrodzenia, powyżej minimalnego. Jedna z pracownic przebywa na urlopie macierzyńskim, która należy do ubezpieczenia. Zasiłek macierzyński wypłaca pracownicy zakład pracy. Pracownica mieszka dosyć daleko od firmy i miałaby problem z wpłatą co miesiąc do kasy firmy składek. W aktach osobowych ma już pisemną zgodę na potrącanie ubezpieczenia z wynagrodzenia. Czy można (...)"

Potrącenie w drodze egzekucji całego wynagrodzenie za pracę dłużnika

Pytanie: "Czy komornik może potrącić w drodze egzekucji całe wynagrodzenie za pracę dłużnika lub całą jego emeryturę?"

Ustawa antylichwiarska a oprocentowanie weksla

Pytanie: "Czy ustawa "antylichwiarska" z dnia 7 lipca 2005r. o zmianie ustawy- Kodeks cywilny oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz.U. z dnia 9 sierpnia 2005r.), która wejdzie w życie 20 lutego 2006 będzie miała zastosowanie do wysokości oprocentowania zapisanego na wekslu?"

Potrącenie umowne a potrącenie uregulowane przepisami Kodeksu cywilnego

Pytanie: "Czym różni się potrącenie umowne od potrącenia uregulowanego przepisami Kodeksu cywilnego?"

Skutki potrącenia wzajemnych świadczeń

Pytanie: "Firma jest nam winna kwotę 1000 zł tytułem odsetek za niezapłacone w terminie faktury. My jesteśmy winni kwotę 1200 zł za wystawione faktury (stan na 01. 01. 2002 r.). Trwa to już 2 lata i firma od dwóch lat nalicza nam odsetki od kwoty 1200 zł. Czy postępowanie takie jest prawidłowe czy też odsetki powinny być naliczane od kwoty wynikającej z kompensaty na dzień 01. 01. 2002 r. tj. 200 zł. "

Stawka za notarialne pełnomocnictwo

Pytanie: "Chcę dokonać podziału nieruchomości, której współwłaścicielem jest mój mąż. Jest tym momencie nieobecny. Potrzebuję upoważnienia w postaci aktu notarialnego, który wymagany jest przy czynnościach związanych z nieruchomością. Jaka może być taksa notarialna za sporządzenie takiego aktu notarialnego?"