e-prawnik.pl Porady prawne

Rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem, odprawa i ilość pracowników.

Odpowiedzi w temacie (0)

JimmyLennon

12.8.2020

Witam. Dnia 30.04.2020 po ponad 3 latach zatrudnienia, otrzymałem trzymiesięczne wypowiedzenie umowy o pracę z przyczyną "likwidacja stanowiska pracy spowodowana brakiem zamówień od dotychczasowych klientów". Oficjalnie od 1.08.2020 jestem bezrobotny. Czytałem, że w takim wypadku należy mi się odprawa jeśli w zakładzie było zatrudnionych co najmniej 20 pracowników. Z tego co policzyłem, w momencie otrzymania wypowiedzenia liczba ta wynosiła właśnie około 19-20 osób. Jednak nie jestem w stanie stwierdzić czy było to 20 osób z umową o pracę, czy np. 19+1 z umową zlecenie, czy ogólnie tylko 19. Jeśli pójdę do firmy i zapytam wprost, to na pewno mi powiedzą, że było to poniżej 20 osób, albo że nie mogą udzielić mi takiej informacji. Jak mogę zachować się w tej sytuacji? I czy w ogóle w tej sytuacji należałyby mi się te pieniądze? Pozdrawiam.

Nie znalazłeś odpowiedzi?

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Potrzebujesz porady prawnej?

PODOBNE TEMATY NA FORUM