Czas pracy
Pytanie:
"Jeżeli po nowelizacji ustawy czas pracy nie może przekraczać 42 godzin na tydzień, to czy pracodawca może kazać zostać pracownikom po 2 godz. dłużej, 4 razy w tygodniu w celu odpracowania szóstego dnia pracy-daje to 48godz tygodniowo. Zaznaczam, że praca kończy się wówczas o godz. 24 i nie ma czym wrócić do domu - nie ma komunikacji nocnej i pozostaje spać do rana w firmie. Takie rozwiązanie wszystko utrudnia i czy można coś z tym zrobić?"
Odpowiedź prawnika: Czas pracy
Zgodnie z art. 2 ust. 3 ustawy z 1 marca 2001 r. zmieniającej kodeks pracy do końca 2002 r. w celu zachowania przeciętnych tygodniowych norm czasu pracy w pięciodniowym tygodniu pracy, dobowy wymiar czasu pracy może być podwyższony nie więcej niż do dziesięciu godzin. Biorąc z drugiej strony pod uwagę to, że tygodniowy czas pracy nie może przekraczać 42 godzin w przyjętym okresie rozliczeniowym np. 1 miesiąca, to może się zdarzyć, że jeden tydzień będziemy pracować 48 godz., a następne do końca miesiąca po 40, co da średnią 42 godz.