Komornik, a praca. - forum prawne

Dzień dobry.

W jednej z sieci marketów budowlanych zostałam zatrudniona na stanowisku kasjerki. Otrzymałam umowę o pracę.

W związku z długami, które mam po małżeństwie mam również komornika, który w standardowej procedurze skontaktował się z pracodawcą celem egzekwowania rat na poczet długów z wynagrodzenia. Wtedy się zaczęło.

1. Zaczęłam być straszona wypowiedzeniem z tego powodu umowy. Powód "takie osoby na dziale kas pracować nie mogą". Żadnej informacji na ten temat wcześniej nie otrzymałam. Nie był to warunek zatrudnienia. Nikt nie powiedział o tym, że osoby z komornikiem nie mogą w w/w miejscu wykonywać pracy. Zatem czy może być to powodem zwolnienia mnie z pracy?

2. W bezpiecznych kopertach w mojej obecności były zamykane zapasowe kluczyki do szuflady w sejfie oraz do kasetki, w której są utargowane pieniądze. Po przyjściu do pracy zostałam poinformowana, że mam podpisać nowe bezpieczne koperty. Tamte zostały zniszczone, a szuflada w sejfie oraz kasetka z pieniędzmi otwarte. Bez mojej obecności.
Podczas zatrudniania otrzymałam informację, że bez mojej wiedzy i obecności nikt nie ma prawa otwarcia ani kopert bezpiecznych, ani tym bardziej kasetki z pieniędzmi, za które jestem odpowiedzialna ja. Z kasetki wyjęto część pieniędzy. Przy oddawaniu utargu hasłem kasjerskim potwierdzam zdanie gotówki do sejfu. Teraz część tejże gotówki zniknęła, a ja nie poswiadczyłam tego, ponieważ nie było mnie w tym dniu w pracy. Nie zostało mi wyjaśnione z jakich przyczyn doszło do otwarcia mojej kasetki i wyciągnięcia z niej pieniędzy, które zostawiłam do wydawania.
Czy takie zachowanie kierownictwa jest legalne w świetle prawa pracy?


Ogólne pytanie. Czy mogę złościć się do Inspekcji Pracy z tymi przypadkami i egzekwować swoich praw? Straszy się mnie zwolnieniem jak nie spłacę długów, kontroluje się mnie bez mojej wiedzy (przed informacja od komornika do pracodawcy kontrolę odbywały się w mojej obecności), rozpowszechnia się wrażliwe informację o mojej sytuacji finansowej (długach) pośród pracowników przez co patrzy się na mnie jak na złodzieja.

Co mogę zrobić w tej sytuacji? Dodam, że jestem pracownikiem z nienaganną opinią od innych pracodawców. Teraz czuję się wręcz zaszczuta w pracy z powodu mojej sytuacji życiowej.