Proszę o pomoc!!!!!

W natłoku pracy, gdy wykonywałem zadania pracodawca podsunął mi do podpisania paragraf o zakazie konkurencji tłumacząc, że to jest zabezpieczenie itp, nie wiele myśląc podpisałem to... wiem moja głupota, ale czasem jak skupiam się na wykonywaniu zadania nie myślę o innych sprawach.
Problem polega na tym, że po przeanalizowaniu tego okazało się, że podsunął mi to z datą wstecz ponieważ wypowiedziałem umowę gdyż nie pasowały mi warunki w pracy i ten paragraf widnieje z datą wcześniejszą niż wypowiedzenie.
Obawiam się ponieważ wydaje mi się, że zrobił to na złość dlatego, że wypowiedziałem umowę.

Treść: Pracownik zobowiązuje się w stosunku do Pracodawcy do zapewnienia nie wykonywania przez czas nieoznaczony autorskich praw osobistych przysługujących Pracodawcy lub innym osobom do utworów. W szczególności Pracownik zobowiązuje się w stosunku do pracodawcy do zapewnienia nie wykonywania: prawa do autorstwa utowru, do udostępniania go anonimowo, prawa do nienaruszalności treści i formy utworu oraz jego rzetelnego wykorzystywania, prawa o decydowania o pierwszym udostepnieniu utworu publiczności, prawa do nadzoru nad sposobem korzystania z utworu.

Proszę doradźcie mi co mam w tej sytuacji zrobić, inspekcja pracy? czy co? dokument podpisany z datą wstecz jak wspominałem przed moim wypowiedzeniem ehh :(
Obawiam się, że teraz nie będę mógł podjąć pracy u innego pracodawcy. Dodam, że jest to branża IT.