Forum prawne

Jak rozliczyć PIT 2011 jako niania?? - forum prawne

Witam serdecznie i proszę o pomoc.

Pracowałam jako niania przez 3 miesiącem jak się teraz z tego powinnam rozliczyć??

Na jakim picie? mogę coś odpisać od podatku, dojeżżdzałam do miejscowości kolo siebie.

zlotomira

2012.4.18 9:51:12

Odpowiedzi w temacie: Jak rozliczyć PIT 2011 jako niania?? (1)

składa pani pit-36, może sobie pani odliczyc jakieś 20 % kosztów o ile faktycznie pani dojeżdzała.

nological

2012.4.18 10:40:28

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Jak legalnie zatrudnić nianię i pomoc domową?

Rozliczenie PIT dochodów niani uzyskiwanych na podstawie umowy uaktywniającej za 2020 rok

W jaki sposób prawidłowo zaliczyć zaliczkę jako koszt uzyskania przychodu?

Faktury zaliczkowe i sposób ich rozliczania

Jak najkorzystniej zatrudnić nianię?

Czy emeryt musi rozliczyć PIT

Czy trzeba samemu rozliczyć PIT za 2023 rok?

Urlop szkoleniowy, a studia podyplomowe.

Jak rozliczyć PIT mając na utrzymaniu osobę niepełnosprawną

Pytania i odpowiedzi

Cło na płytki ceramiczne z Chin

Pytanie: "Spółka zarejestrowana w Polsce chce sprowadzić płytki ceramiczne z Chin i sprzedać je na rynek Polski. Jakiej wysokości cło będzie musiała zapłacić?"

Zakup bramy wjazdowej przez wspólnotę

Pytanie: "Wspólnota Mieszkaniowa zamówiła wykonanie bramy wjazdowej i ogrodzenie terenu należącego do Wspólnoty. W jaki sposób rozliczyć taką inwestycję? Wykonawca usługi wycenił ją na 12 700,00 zł. Czy można to rozliczyć z funduszu remontowego Wspólnoty?"

VAT na rośliny

Pytanie: "Startujemy w przetargu (zamówienie publiczne) na dostawę materiału roślinnego (żywe kwiaty doniczkowe) do obsadzania miasta. Termin składania ofert upływa 31.12.2010 natomiast termin realizacji to od marca do maja 2011. Zamawiający oprócz dostawy kwiatów wymaga również pielęgnacji tych kwiatów już po dostawie - na kwietniku. Jaką stawkę VAT powinienem zastosować na kwiaty - czy tą obowiązującą w 2010 roku, czy tą która będzie w 2011 roku i ile ta stawka będzie wynosić na (...)"

Faktura korygująca do nienależycie wykonanej usług

Pytanie: "Prowadzimy sklep spożywczy (PKPiR + vat). W roku ubiegłym wystawiliśmy fakturę na firmę marketingową na wynajem powierzchni wystawienniczej. Naszym zadaniem było wystawienie określonych towarów na froncie przy kliencie. Faktura opiewała na kwotę 1.000zł netto. Po wystawieniu faktury zaczął się problem - ponieważ firma marketingowa twierdzi, że nie wywiązaliśmy się należycie z wykonanej usługi. Wysyłaliśmy ponaglenia do zapłaty ale nie zapłacili nam. Wysyłaliśmy również (...)"

Pomoc de minimis - kolejne lata

Pytanie: "Jestem małym podatnikiem. W latach 2008-2010 skorzystałem z jednorazowej amortyzacji. Łącznie w ciągu 3 lat nie przekroczyłem 200 tyś euro (zamortyzowałem łącznie 148 tys. euro). Amortyzację dokonywałem zgodnie z przepisami, ale nie informowałem o tym Urzędu Skarbowego. 31 grudnia miną 3 lata stosowania przeze mnie amortyzacji jednorazowej de minimis. Czy od 1 stycznia 2011 będę mógł skorzystać ponownie z amortyzacji jednorazowych i czy liczy mi się kolejny termin 3-letni nie (...)"

Maszynista a praca w warunkach niebezpiecznych.

Pytanie: "Maszynista kolejowy prowadzi pociąg z ładunkami niebezpiecznymi. Czy maszynista prowadząc pociąg z ładunkiem niebezpiecznym ( benzyny, kwasy) pracuje w warunkach niebezpiecznych?"

Zajęcie komornicze wynagrodzenia za pracę

Pytanie: "Mamy pracownika, któremu potrącamy zajęcie komornicze. Jaką kwotę minimalnego wynagrodzenia wolną od potrąceń zastosować - czy z grudnia 2011 tj. 1386,00, czy stycznia 2012 tj. 1500,00. Nadmieniam, że wynagrodzenie za grudzień wypłacane jest w styczniu 2012 i przelew kwoty zadłużenia będzie przesłany w styczniu 2012. Jaką zastosować kwotę wolną od potrąceń dot. minimalnego wynagrodzenia przy zajęciu przez komornika wynagrodzenia zatrudnionemu pracownikowi na przełomie roku?"

Świadczenie pielęgnacyjne a obowiązek alimentacyjny

Pytanie: "Czy o świadczenie pielęgnacyjne mogą starać się jedynie te osoby, które są zobowiązane do alimentacji osoby wymagającej opieki?"

Zmiana adresu zamieszkania a PIT-11

Pytanie: "Pracownik zmienił w grudniu 2010 r. adres zamieszkania z obszaru działania Wrocław-Śródmieście na Wrocław-Fabryczna. Zgłoszenie NIP-3 zostało jednak złożone dopiero w styczniu 2011 r. Do którego US firma ma wysłać PIT-11 za 2010 r.?"

Rozliczenia roczne w razie zmiany właściciela

Pytanie: "Jak na koniec roku Wspólnota Mieszkaniowa powinna rozliczyć zaliczki wpłacane miesięcznie na opłaty eksploatacyjne, jeżeli w ciągu roku nastąpiła sprzedaż lokalu? Czy do rozliczenia powinna brać pod uwagę tylko nowego właściciela (aktualnego na koniec roku), czy też rozliczyć zaliczki między poprzedniego i obecnego właściciela proporcjonalnie do okresu w jakim byli właścicielami lokalu?"

Podatek od honorarium z Niemiec

Pytanie: "Zawarłem umowę o honorarium z Niemcami (honorarvertrag). W Niemczech nie płacę podatku za uzyskane z niej dochody. W jaki sposób powinienem rozliczyć podatek w Polsce? Prowadzę działalność gospodarczą, czy mogę w jej ramach rozliczyć te dochody?"

Zasada dobrego sąsiedztwa przy ustalaniu warunków zabudowy

Pytanie: "Czy jest warunek dobrego sąsiedztwa brany pod uwagę przy ustalaniu warunków zabudowy w decyzji administracyjnej?"

Rozliczanie delegacji osób niezatrudnionych

Pytanie: "Chciałam zapytać jak mogę rozliczyć delegację Prezesa, który prowadzi ewidencję pojazdu - w delegacji był oczywiście swoim samochodem. Czy mogłabym otrzymać stawki potrzebne do tego rozliczenia? Prezes jest jednocześnie właścicielem spółki jawnej, nie jest zatrudniony na umowę o pracę."

Gotowość do podjęcia pracy jako przesłanka rejestracji bezrobotnego

Pytanie: "Jak należy właściwie rozumieć gotowość do podjęcia zatrudnienia jako przesłankę rejestracji danej osoby jako bezrobotnej?"

Rezygnacja z pracy

Pytanie: "Pracownik zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony, pracował w firmie mniej niż 6-mcy. Okres wypowiedzenia wynosi więc 2 tygodnie. Dnia 20.06.2011 pracownik złożył rezygnację z pracy informując pracodawcę iż przyczyn od niego niezależnych ostatnim dniem pracy będzie 01.07.2011r. Zgodnie z zawartą umową, a przede wszystkim Kodeksem Pracy okres wypowiedzenia zaczyna swój bieg od 25.06.2011 a kończy 09.08.2011r. Pracodawca nie zna polskich przepisów pracy, nie podpisał (...)"