Okres wypowiedzenia a naliczenie okresu pracy

Witam wszystkich forumowiczów.

Dnia 13 marca bieżącego roku zacząłem pracę w pewnej firmie.
Początkowo na okres próbny trwający 3 miesiące, potem dnia 19 czerwca tego samego roku podpisałem umowę pracy na czas nieokreślony.

2 tygodnie temu, tj. 18 sierpnia w piątek, złożyłem prezesowi wypowiedzenie umowy o pracę z okresem wypowiedzenia trwającym 2 tygodnie, które prawdopodobnie prezes podpisał.

Czy rzeczywiście przysługuje mi 2 tygodniowy okres wypowiedzenia i muszę pracować do końca tego tygodnia?

Po 6 miesiącach pracy okres wypowiedzenia trwa 1 miesiąc, ja natomiast w dniu złożenia wypowiedzenia miałem przepracowane 5 miesięcy i 6 dni.

Jaki okres wypowiedzenia mi przysługuje?