Forum prawne

działalność konkurencyjna a prawo pracy - forum prawne

Witam serdecznie;

Co należy rozumieć przez działalność konkurencyjną w świetle przepisów prawa pracy? Przepisy Kodeksu pracy definiują jakoś te kwestie, bo nie mogę tego nigdzie znaleźć.

Pozdrawiam serdecznie i z gory dziekuje za odpowiedzi

malina343

2012.4.24 10:23:24

Odpowiedzi w temacie: działalność konkurencyjna a prawo pracy (1)

KP nie definiuje tego niestety. Stosunek konkurencji, w ogólnym rozumieniu, powstaje w sytuacji, gdy gdy co najmniej dwóch przedsiębiorców prowadzi działalność o jednakowym lub podobnym profilu oraz gdy ich oferta została skierowana do tego samego kręgu odbiorców.

Umowa o zakazie konkurencji w prawie pracy, mówi że strony powinny precyzyjnie określić zarówno przedmiotowy, jak i podmiotowy zakres zakazu, a także zakres terytorialny jego obowiązywania.

witmił

2012.4.24 10:51:8

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Zakaz konkurencji po ustaniu stosunku pracy

Formy reglamentacji działalności gospodarczej

Przedłużenie zasiłku chorobowego

Zasiłek chorobowy po ustaniu tytułu do ubezpieczenia

Jakie podmioty zagraniczne mogą prowadzić w Polsce działalność gospodarczą ?

Podmioty podlegające ubezpieczeniom społecznym

Zawieszenie działalności gospodarczej przez przedsiębiorców wpisanych do CEIDG

Świadectwo pracy za pracę w Niemczech

Czy Stowarzyszenie może zatrudniać swoich członków?

Pytania i odpowiedzi

Zakaz konkurencji dla członka zarządu spółdzielni

Pytanie: "Art. 56 Prawa spółdzielczego stanowi, ze członek zarządu nie może prowadzić działalności konkurencyjnej. Jeśli naruszy ten zakaz, może to być podstawą jego odwołania. Co dzieje się jednak w sytuacji, gdy w chwili powoływania go na członka zarządu już taką działalność prowadzi, a mimo to zostaje powołany na członka zarządu, przy czym organ go wybierający podejmując uchwałę ma świadomość prowadzonej jeszcze przez niego innej działalności? Czy dopuszczalne jest w ogóle (...)"

Zakres przedmiotowy zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy

Pytanie: "Jaki jest dopuszczalny zakres zakazu konkurencji po ustaniu stosunku pracy?"

Umowa pomiędzy spółką a członkiem zarządu

Pytanie: "Osoba prowadząca własną działalność gospodarczą świadczy usługi (o podobnym charakterze) tylko dla spółki z o.o., w której równocześnie jest członkiem zarządu. Czy to jest z punkt prawnego prawidłowe? Akceptuje wszystkie faktury, w tym i własną?"

Działalność konkurencyjna prezesa zarządu

Pytanie: "Czy jedna Spółdzielnia Mieszkaniowa jest konkurencją dla drugiej SM w tym samym mieście? Nasz prezes jest także prezesem w drugiej spółdzielni, a w statucie mamy zapis, że zarząd nie może pracować dla konkurencji."

Odprawa a działalność gospodarcza pracownika

Pytanie: "Pracownikowi zatrudnionemu na czas nieokreślony (od 02.10.1997 r.) w dniu 26 marca 2002 r. wręczono wypowiedzenie umowy o pracę ze skutkiem na dzień 30 czerwca br. z przyczyn ekonomicznych leżących po stronie zakładu pracy. Od 22 marca 2001 r. pracownik prowadził dodatkowo działalność gospodarczą. W dniu 27 czerwca 2002 r. pracownik zlikwidował działalność gospodarczą. Czy konieczna jest wypłata odprawy pieniężnej?"

Urlop dla pracującego na własny rachunek

Pytanie: "Czy przysługuje urlop osobie fizycznej prowadzącą działalność gospodarczą ? Nigdzie nie mogę się tego doszukać, a wydaje się, iż tak samo pracuję jak inne osoby zatrudnione np. na umowę o pracę."

Obowiązek zawiadomienia PIP

Pytanie: "Czy istnieje przepis (jaki?) nakazujący osobie prowadzącej działalność gospodarczą dokonać dobrowolnego zgłoszenia do Państwowej Inspekcji Pracy? Jeżeli tak, to jakie sankcje grożą za niewypełnienie tego obowiązku?"

Odprawa pieniężna a działalność gospodarcza

Pytanie: "Czy pracownikowi, z którym został rozwiązany stosunek pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy (przewidzianych w art. 1 ust. 1 ustawy z dn. 28 grudnia 1989 r. - Dz.U.1990.4.19) przysługuje odprawa pieniężna jeżeli jednocześnie prowadził on działalność gospodarczą w ramach spółki cywilnej (jako wspólnik spółki cywilnej)?"

Rencista rolnik a składki ZUS

Pytanie: "Posiadam rentę otrzymaną od KRUS z tytułu prowadzenia gospodarstwa rolnego , również prowadzę działalność gospodarczą. Czy muszę opłacać składki w ZUS?"

Zasiłek dla bezrobotnych dla byłego przedsiębiorcy

Pytanie: "Czy osobie prowadzącej jednoosobową działalność gospodarczą przysługuje prawo do zasiłku po likwidacji działalności? Jeżeli tak, to jakie warunki muszą być spełnione, jeżeli prowadzona działalność była głównym i jedynym zajęciem?"

Forma prawna działalności agencji pracy tymczasowej

Pytanie: "Czy typem działalności musi być sp. z o.o., jeżeli zamierza się podjąć działalność w zakresie świadczenia usług pracy tymczasowej?"

Najem lokalu użytkowego, a działalność gospodarcza

Pytanie: "Czy najem jednego lokalu użytkowego, jeżeli jest wpis do ewidencji działalności gospodarczej i REGON z PKD 7020Z, może być traktowany jako działalność gospodarcza? "

Samozatrudnienie daje prawo do zasiłku dla bezrobotnych?

Pytanie: "Skorzystałem z dotacji PUP i otworzyłem działalność gospodarczą. Prowadziłem tę jednoosobową działalność ponad rok, korzystając z obniżonych składek na ZUS. Czy po tym okresie ok. 13-miesięcznym, po zakończeniu działalności gospodarczej dostanę zasiłek dla bezrobotnych?"

Działalność szkoleniowa w zakresie BHP

Pytanie: "Prowadzę firmę szkoleniową - wpis do ewidencji działalności gospodarczej jako osoba fizyczna. Chciałbym prowadzić szkolenia wstępne i okresowe BHP dla pracodawców i osób kierujących pracownikami. Czy w tej formie prawnej mogę prowadzić powyższe szkolenia według aktualnych przepisów prawnych? "

Ustalenie zakresu działalności konkurencyjnej pracownika

Pytanie: "Pracodawca proponując mi umowę o zakazie konkurencji w czasie trwania stosunku pracy umieścił w niej, oprócz powielenia art. 101(1) KP, zapis: \"Pracownik zobowiązuję się, iż w okresie zatrudnienia u Pracodawcy nie podejmie, bez uzyskania uprzedniej pisemnej zgody Pracodawcy, żadnego dodatkowego zatrudnienia/działalności zarobkowej, w szczególności na podstawie umowy o pracę, zlecenia, o dzieło, agencyjnej lub innych\". Moje wątpliwości dotyczą zobligowania mnie do uzyskania pisemnej (...)"