Umowa na zastępstwo a ciąża

Witam.

Jestem nauczycielem. Od 1 września 2019 do 31 sierpnia 2020 mam umowę na zastępstwo w szkole. Dyrektor szkoły poinformował mnie o przedłużeniu umowy na kolejny rok szkolny ze względu na to, że zastępowany przeze mnie pracownik, nie wraca jeszcze do pracy.

Okazało się, że jestem w ciąży. Na początku września (termin podpisania nowej umowy) będzie to już 17 tydzień ciąży.

Czy w związku z sytuacją jest jakaś możliwość zachowania pracy ?
Czy pracodawca rozwiąże ze mną umowę po jej upływie, tj. 31 sierpnia ?

Z góry dziękuję za wszystkie odpowiedzi.