Forum prawne

Rozliczanie delegacji w sytuacji gdy miejscem pracy jest cała Polska. - forum prawne

Witam,
mam od pewnego czasu w umowie zapis że miejscem wykonywania pracy jest teren całej Polski, a co za tym idzie nie ma delegacji. Gdy pracuje w biurze w godz. 8-16 jest ok, ale co w sytuacji gdy zostaje wysłany w Polskę aby załatwić jakąś sprawę firmową. Są sytuację że np. wsiadam do samochodu o 2:00 i jadę na pomorze, gdzie jestem np. o 9:00, załatwiam sprawy, wsiadam do samochody o 12:00 i w domu jestem o 20:00. I tu pojawia się moje pytanie: CZY DO CZASU PRACY LICZY MI SIĘ 3 GODZINY POBYTU NA MIEJSCU, CZY CAŁE 18 GODZIN (CZAS NA MIEJSCU ORAZ DOJAZD)????

tomtat0

2009.10.20 9:36:0

Odpowiedzi w temacie: Rozliczanie delegacji w sytuacji gdy miejscem pracy jest cała Polska. (1)

[cytat]

Witam,
mam od pewnego czasu w umowie zapis że miejscem wykonywania pracy jest teren całej Polski, a co za tym idzie nie ma delegacji. Gdy pracuje w biurze w godz. 8-16 jest ok, ale co w sytuacji gdy zostaje wysłany w Polskę aby załatwić jakąś sprawę firmową. Są sytuację że np. wsiadam do samochodu o 2:00 i jadę na pomorze, gdzie jestem np. o 9:00, załatwiam sprawy, wsiadam do samochody o 12:00 i w domu jestem o 20:00. I tu pojawia się moje pytanie: CZY DO CZASU PRACY LICZY MI SIĘ 3 GODZINY POBYTU NA MIEJSCU, CZY CAŁE 18 GODZIN (CZAS NA MIEJSCU ORAZ DOJAZD)????

[/cytat]

tm1

2009.11.11 14:17:24

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Delagacja - Czym są podróże służbowe i jazdy lokalne?

Krajowe podróże służbowe żołnierzy

Diety krajowe - Sposób rozliczania delegacji służbowych na obszarze kraju - delegacje krajowe

Etat, czy samozatrudnienie?

Rozliczenia gotówkowe

Dwie umowy o pracę z jednym pracodawcą

Diety zagraniczne - Sposób rozliczania delegacji zagranicznych

Zlecenia na zaopatrzenie w wyroby medyczne – co się zmienia od 2020 roku?

Problematyka dyżuru pracowniczego

Pytania i odpowiedzi

Rozliczanie delegacji osób niezatrudnionych

Pytanie: "Chciałam zapytać jak mogę rozliczyć delegację Prezesa, który prowadzi ewidencję pojazdu - w delegacji był oczywiście swoim samochodem. Czy mogłabym otrzymać stawki potrzebne do tego rozliczenia? Prezes jest jednocześnie właścicielem spółki jawnej, nie jest zatrudniony na umowę o pracę."

Zawiadomienie ZUS o skróceniu delegacji

Pytanie: "Właściciel firmy na pełnych składkach ZUS i niepełnych składkach ZUS + pracownicy oddelegowani do pracy w Unii i oddelegowani do pracy w Europie np. Norwegia + zleceniobiorcy. Czy istnieje możliwość zmniejszenia ilości dni za granicą i na jakich drukach? "

Delegacja a czas pracy

Pytanie: "Jak sie liczy czas dojazdu na delegacji do miejsca pracy? Czy jako czas pracy?"

Koszty hotelu w delegacji zagranicznej

Pytanie: "Prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą - pełna księgowość. Pracownik przebywał na delegacji zagranicznej Białoruś - Rosja. Pobyty w hotelu ma potwierdzone rachunkami. Czy koszty hoteli potwierdzone rachunkiem (w dolarach) rozliczam w pełnej wysokości czy do wysokości limitu na dany kraj?"

Osoba niezatrudniona a otrzymywanie diet

Pytanie: "Prezes i jednocześnie jedyny udziałowiec spółki z o.o. nie jest zatrudniony w spółce z o.o. Siedzibą spółki jest miasto w Polsce. Czy prezesowi przysługują delegacje z tytułu jego podróży służbowych?"

Opodatkowanie delegacji

Pytanie: "Firma polska chce zatrudnić Duńczyka do pracy na terenie Polski i Danii. Miejscem pracy, wskazanym w umowie, będzie teren Polski. Pracownik będzie czasem kierowany w podróże służbowe do Danii, jednak głównym miejscem pracy będzie Polska. Czy delegacje płacone za czas tych podróży służbowych będą podlegały takim samym regulacjom, jak polskich pracowników, tzn. będą nieopodatkowane zarówno w Polsce, jak i w Danii?"

Pracownicy w delegacji za granicą

Pytanie: "Polska firma wykonuje usługi budowlane na terenie krajów Beneluxu. Pracownicy zatrudnieni na umowę o pracę wykonują tam prace budowlane na zasadzie delegacji (nie oddelegowań). Diety i ryczałty z tytułu podróży służbowych nie podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych oraz nie odprowadza się od nich składek ZUS. Ale jak ma się do tego wynagrodzenie podstawowe? Czy po przekroczeniu przez danego pracownika 183 dni przebywania i wykonywania prac poza granicami Polski, (...)"

Przedawnienie roszczeń pracownika

Pytanie: "Czy pracownik na delegacji poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy i miejscem zamieszkania pracownika, przebywający na niej kilka dni, może wliczyć czas spędzony po wykonaniu pracy (po 8 godzinach) np: odpoczynek w hotelu jako czas pracy (nadgodziny) gdyż nie jako pozostaje ciągle do dyspozycji pracodawcy? Jak wykazać nadgodziny które pracownik wykonał na delegacji i nie jest prowadzona ewidencja czasu pracy, lista obecności itp.? Czy pracownik może domagać się (...)"

Czas pracy w delegacji

Pytanie: "Pracownik pracuje w podstawowym systemie czasu pracy w godzinach od 9.00 -17.00. Odbył w ciągu dnia delegację służbową godzinach 6.00 - 15.00. Wyjechał o 6.00, na miejsce delegowania dotarł na 8.00, wykonywał pracę w godzinach od 9.00 - 12.00, a podróż powrotną odbył od 12.00 -15.00. W dniu wyjazdu służbowego pracownik wykonywał pracę przez 6 godzin (od 9.00-15.00). W takiej sytuacji Pracownik ma otrzymać wynagrodzenie jak za cały dzień pracy (czyli za 8 godzin) bez odrabiania (...)"

Wypadek podczas delegacji służbowej

Pytanie: "Pracownik w trakcie delegacji wieczorem spacerował po ulicy i został napadnięty i pobity. Nie wykonywał w tym czasie żadnych czynności związanych z czynnościami służbowymi. Czy takie zdarzenie można uznać za wypadek przy pracy?"

Rozliczanie diet zagranicznych

Pytanie: "W latach 2001 i 2002 przebywałam za granicą na Słowacji. Pracodawca pokrywał koszty mieszkania oraz zryczałtowany miesięczny ekwiwalent 180 USD na wyżywienie. Ponieważ kwota ta jest mniejsza niż wysokość diet czy mogę ubiegać się o wyrównanie? W 2002 roku otrzymałam wypowiedzenie z przyczyn leżących po stronie pracodawcy po czym w 2004 zostałam ponownie zatrudniona, a w 2006 r. wypowiedziano mi umowę na zasadzie porozumienia stron. Jaka jest procedura ubiegania sie o wyrównanie? (...)"

Delegacja służbowa w niedzielę

Pytanie: "Pracownik etatowy został wysłany przez pracodawcę w delegację zagraniczną, która trwała od środy do wtorku. Czyli w niedzielę pracownik przebywał w delegacji, ale nie wykonywał pracy. Czy za tą niedzielę przysługuje pracownikowi dzień wolny od pracy?"

Kontrola prędkości przez straż miejską

Pytanie: "Czy straż miejska może wystawiać mandaty za przekroczenie dozwolonej prędkości jazdy na podstawie pomiaru fotoradarem? Czy takie uprawnienia posiada tylko policja?"

Potwierdzenie delegacji

Pytanie: "Jestem dyrektorem instytucji prowadzonej przez miejski samorząd. Czy otrzymując od prezydenta miasta służbowe delegacje mam obowiązek podbicia ich (przybicia na nich pieczątki) w celu udowodnienia, iż faktycznie wyjazd służbowy doszedł do skutku i czy prezydent musi stwierdzić wykonanie zadania, bym mógł rozliczyć delegację?"

Odmowa zatwierdzenia delegacji

Pytanie: "Jestem dyrektorem samorządowej instytucji. Mój pracodawca wystawił mi delegację na wyjazd zagraniczny. Po moim powrocie odmówił jednak jej rozliczenia i zwrotu poniesionych przeze mnie wydatków, mimo przedstawienia przeze mnie dowodów pobytu za granicą i pełnej realizacji zleconych zadań, nie przedstawiając mi jasnych powodów swojej decyzji. Ponieważ na delegacji potrzebny był podpis osób zatwierdzających do wypłaty, złożyłem ten podpis osobiście obok podpisu mojego księgowego (...)"