Forum prawne

odbiór zaległego wynagrodzenie po paru miesiącach - forum prawne

Witam
Mam pytanie jakiś czas temu wykonałam pracę na umowę zlecenie miałam odebrać wynagrodzenie osobiście ale niestety wyjechał i nie mogłam czy teraz po paru miesiącach moge bez problemu to wynagrodzenie odebrać?Z góry dziękuję za pomoc

olgga 34

2010.9.28 12:58:9

Odpowiedzi w temacie: odbiór zaległego wynagrodzenie po paru miesiącach (1)

oczywiście

mrozowskim

2010.9.28 21:9:55

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Przekształcenie prawa użytkowania wieczystego gruntów w prawo własności

Podstawa wymiaru zasiłków dla pielęgniarek i położnych

Przedawnienie roszczenia o wynagrodzenie ze stosunku pracy

Średnia krajowa - ile wynosi?

Rekompensata za stawiennictwo na ćwiczeniach wojskowych

Przeliczenie świadczenia lub kapitału początkowego z uwzględnieniem wynagrodzenia minimalnego

Emerytura dla ubezpieczonych urodzonych po dniu 31 grudnia 1948 r.

Zasady wypłacania wynagrodzenia i zasiłku chorobowego

Jak obliczyć wysokość wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego?

Pytania i odpowiedzi

Powództwo o zapłatę zaległego wynagrodzenia

Pytanie: "Co musi zawierać pozew o wypłatę zaległego wynagrodzenia?"

Odbiór mieszkania a roszczenia do developera

Pytanie: "Developer wybudował mieszkanie niezgodnie z projektem budowlanym, niezgodność dotyczy wysokości, na której rozpoczynają się skosy, usterka ta powoduje, iż pomieszczenie kuchenne nie jest w pełni wartościowe i bez przeróbek nie nadaje się do użytkowania. Czy mogę odebrać mieszkanie w takim stanie i po odbiorze wnioskować o obniżenie ceny mieszkania (na drodze negocjacji z developerem lub poprzez sądy), czy też odbiór mieszkania jest jednoznaczny z przyjęciem stanu faktycznego (...)"

Zaległe wynagrodzenie a upadłość

Pytanie: "Prezes firmy, w której pracuję, złożył wniosek o upadłość. Co dzieje się z moim zaległym czteromiesięcznym wynagrodzeniem? Czy jeśli założy on drugą firmę, to mogę dochodzić swoich praw od tej nowej firmy, czy może od niego? Czy jest możliwa sprawa cywilna przeciwko niemu?"

Nakaz wypłaty zaległego wynagrodzenia

Pytanie: "Czy inspektor PIP może nakazać, na podstawie pisemnego zawiadomienia złożonego do PIP przez pracownika, wypłatę zaległego wynagrodzenia wobec byłego pracownika. Byłemu pracownikowi dopóki pracował, zgadzało się wynagrodzenie, urlop zasiłki i inne należności i dopiero gdy się zwolnił wypowiadając umowę o pracę zgłaszać zaczął roszczenia z wszystkich możliwych tytułów. Nadmieniam że tylko były pracownik zgłasza roszczenia -pracownicy w zakładzie otrzymywali i otrzymują (...)"

Termin doręczenia przesyłki awizowanej

Pytanie: "Jeżeli nie odbiorę decyzji w miejscu zamieszkania, tylko na poczcie (tzn. gdy listonosz zostawi awizo), to od którego dnia liczy się termin na odwołanie - od momenty odebrania listu na poczcie? Ile mam dni na odebranie decyzji? Jeżeli na odwołanie mam 30 dni to jak należy liczyć ten termin? "

Zabezpieczenie roszczenia o zapłatę zaległego czynszu

Pytanie: "W jaki sposób wynajmujący może zabezpieczyć swoje roszczenie o zapłatę zaległego czynszu przez najemcę lokalu?"

Wypłata wynagrodzenia dla pracownika

Pytanie: "Firma zatrudniała na umowę o pracę pracownika. Pracownik miał ustalone pewne wynagrodzenie. Ponieważ pracownik wyraził wolę otrzymywania zapłaty w siedzibie firmy gotówką, wynagrodzenie było mu w ten sposób wypłacane. Następnie pracownik z dnia na dzień poinformował, że jest poważnie chory i nie może przyjść do pracy potwierdzając to stosownym zwolnieniem lekarskim. Choroba trwa już 3 miesiąc i firma zastanawia się nad zwolnieniem pracownika jako trwale niezdolnego do pracy. (...)"

Wydanie dowodu osobistego a pełnomocnictwo

Pytanie: "Znajomi przebywają za granicą. Mają obywatelstwa polskie. Zgodnie z prawem powinni wymienić dowody osobiste. Czy mogą udzielić pełnomocnictwo, aby ktoś za nich złożył dokumenty o wydanie dowodów? Czy muszą to zrobić osobiście? Jak z odbiorem? Czy muszą stawić się po odbiór osobiście? "

Wynagrodzenie godzinowe a dni wolne

Pytanie: "Pracownik jest wynagradzany godzinowo. U pracodawcy obowiązuje jednomiesięczny okres rozliczeniowy czasu pracy. Zgodnie z regulaminem sobota jest dniem wolnym od pracy. Pracodawca w zamian za przypadające święto 3 maja w sobotę udzielił pracownikowi dnia wolnego w dniu 2 maja. Czy pracodawca powinien zapłacić pracownikowi za dzień wolny 2 maja? Czy zatem za maj pracownik powinien otrzymać wynagrodzenie: 152 godziny x godzinowa stawka wynagrodzenia brutto, czy 160 godzin x stawka? W maju (...)"

Odmowa pracodawcy udzielenia zaległego urlopu pracownikowi

Pytanie: "Czy pracodawca może odmówić pracownikowi udzielenia mu zaległego urlopu?"

Koniec terminu liczonego w miesiącach

Pytanie: "Kiedy, według kodeksu cywilnego, następuje koniec terminu liczonego w miesiącach? "

Upoważnienie do odbioru świadectwa maturalnego

Pytanie: "Mój syn zdawał w tym roku maturę. Wyjechał niedawno do Irlandii. Chciałabym odebrać ze szkoły jego świadectwo maturalne, żeby móc złożyć w jego imieniu papiery na studia. Niestety, w sekretariacie nie chcą mi wydać świadectwa. Twierdzą, że potrzebuję notarialnego pełnomocnictwa. czy czegoś takiego. Czy mają rację? Czy nie wystarczy, że jestem jego matką i przedstawicielką ustawową? Co zrobić w tej sytuacji, żeby syn nie musiał wracać z Irlandii po osobisty odbiór świadectwa? (...)"

Zatrzymanie powierzonego mienia

Pytanie: "Czy w przypadku niewywiązania się przez pracodawcę z następujących świadczeń: wynagrodzenie, prowizje od sprzedaży, świadczenia urlopowe oraz kosztów paliwa (udokumentowanych fakturami), mogę do momentu wypłacenia wyżej wymienionych należności zatrzymać w zastaw powierzone mi mienie pracodawcy (samochód, komputer, telefon)? Jestem w trakcie wypowiedzenia umowy o pracę."

Wypłata wynagrodzenia zmarłego pracownika

Pytanie: "Pracownik zmarł w połowie miesiąca. Nie ma osoby, która mogłaby otrzymać jego wynagrodzenie za pracę za te pół miesiąca (nikt nie spełnia warunku ewentualnej renty rodzinnej). Wynagrodzenie wchodzi więc do masy spadkowej. Kogo należy o tym zawiadomić? Jak i co konkretnie zrobić z pieniędzmi? "

Najniższa stawka godzinowa

Pytanie: "Jeżeli najniższe wynagrodzenie wynosi 760 zł (brutto) to ile wynosi najniższa stawka godzinowa w przypadku wynagrodzenia godzinowego?"