Forum prawne

ile bedzie wynosic wynagrodzenie w 2013 r. netto.I ile powinna wynosie pensja jezeli pracujemy 40godzin - forum prawne

ile bedzie wynosic wynagrodzenie w 2013 r. netto.I ile powinna wynosie pensja jezeli pracujemy 40godzin tygodniowo razy cztery tygodnie i wszystkie soboty w miesiacu a w tamtym roku mialysmy 1500 brutto to ile powinnysmy miec netto

anna

2013.1.11 22:2:56

Nie ma jeszcze odpowiedzi w temacie: ile bedzie wynosic wynagrodzenie w 2013 r. netto.I ile powinna wynosie pensja jezeli pracujemy 40godzin

DODAJ POST W TEMACIE

Aby odpowiadać na forum musisz się zalogować!

Masz inne pytanie do prawnika?

Czytaj także

Średnia krajowa - ile wynosi?

Kiedy jest dopuszczalne odstępstwo od przepisów techniczno-budowlanych?

Przedawnienie roszczenia o wynagrodzenie ze stosunku pracy

Ile kosztuje postępowanie upadłościowe konsumenta?

Kiedy pośrednik może domagać się wynagrodzenia za swoje świadczenie?

Jak wypłacać wynagrodzenie pracownikowi od 2019 roku?

Jak wynagrodzić pracownika za godziny nadliczbowe?

Rekompensata za stawiennictwo na ćwiczeniach wojskowych

Najniższa krajowa 2018 - ile wynosi najniższa krajowa brutto i netto?

Pytania i odpowiedzi

Wynagrodzenie prowizyjne

Pytanie: "Jeśli moje wynagrodzenie zależy od wysokości sprzedaży (prowizja), czy pracodawca jest zobowiązany przedstawiać mi wysokość obrotów ze sprzedaży na rzecz moich klientów? Czy wolno mi zażądać wglądu w wystawione moim klientom faktury, bądź zestawień miesięcznych, na których podstawie obliczane są moje zarobki?"

Zasady organizowania konkursów i promocji

Pytanie: "Czy istnieją przepisy prawne dotyczące organizowania konkursów i promocji przez podmiot prowadzący działalność gospodarczą (salony telefonów komórkowych), wyłączając gry losowe i inne wymagające zezwolenia? Czy jeżeli nagrodą w konkursie jest nagroda rzeczowa, to konkurs nosi znamiona loterii? "

Limit stopy procentowej pożyczki w lombardzie

Pytanie: "Osoba fizyczna prowadzi lombard, która udziela pożyczek dla innych osób fizycznych pod zastaw rzeczy. Czy istnieją jakieś ograniczenia dotyczące stopy procentowej udzielanych w ten sposób pożyczek, ile może wynieść całkowity koszt udzielonych pożyczek ?"

Limity w egzekucji z wynagrodzenia

Pytanie: "Czy komornik może zająć mi pensję, gdy wynosi ona 600 zł netto i gdy jestem jedynym żywicielem rodziny?"

Waloryzacja wynagrodzenia pracowników

Pytanie: "Czy zapis w zakładowym układzie zbiorowym pracy spółki akcyjnej o brzmieniu " Stawki wynagrodzenia zasadniczego określone niniejszą tabelą podlegają corocznej waloryzacji o procent inflacji ogłaszanej przez GUS " określa w rozumieniu prawa wzrost stawek płac z tabeli wynagrodzeń zasadniczych pracowników czy też waloryzację płac każdego pracownika spółki posiadającego określoną w angażu stawkę wg tabeli wynagrodzeń zasadniczych podanej w zakł. ukł.zbior. pracy spółki?"

Potrącenie z nagrody jubileuszowej

Pytanie: "Nasz pracownik posiada zajęte konto przez komornika ( wynagrodzenie za pracę). Teraz pracownik ten ma otrzymać nagrodę jubileuszową za lata pracy. Ile zakład pracy powinien oddać komornikowi? Czy 100 % tej jubileuszówki, czy 60%? "

Rozpoczęcie pracy w grudniu, wypłata w styczniu

Pytanie: "W listopadzie 2008 r. wróciłem do Polski z wieloletniego pobytu za granicą. Od 1 grudnia 2008 r. podjąłem pracę w Polsce, a pierwsze wynagrodzenie otrzymałem 9 stycznia 2009 r. Czy dochody osiągnięte za granicą w 2008 r. muszę rozliczyć w PIT za 2008 rok w Polsce, czy można uznać, iż skoro pierwsza pensja wpłynęła w 2009 roku, to cały 2008 rok został opodatkowany za granicą, gdzie do końca 2008 byłem rezydentem podatkowym?"

Wynagrodzenie nauczyciela za godziny nadliczbowe

Pytanie: "Czy są jakieś przepisy regulujące zasady wynagradzania nauczycieli - szczególnie chodzi o kadrę kierowniczą- za godziny ponadwymiarowe?"

Trzynastka a urlop na poratowanie zdrowia

Pytanie: "Nauczyciel wychowania fizycznego w szkole podstawowej z dwudziestoletnim stażem pracy od grudnia 2005 r. do czerwca 2006 r. przebywał na zwolnieniu lekarskim. Od dnia 01.09.2006 do 30.06.2007 przebywa na rocznym urlopie dla poratowania zdrowia (tzw. urlop zdrowotny). Czy za okres przebywania na ww. urlopie dla poratowania zdrowia w 2006 roku (tj. od 01.09.2006 do 31.12.2006) przysługuje tzw. trzynastka?"

Składniki wynagrodzenia

Pytanie: "Mam do przedstawienia w pracy przedstawiłam zaświadczenie o dochodach z banku celem wypełnienia i przedstawienia do kredytu. Ma ono tytuł "zaświadczenie pracodawcy o zatrudnieniu i wysokości dochodów". Poniżej znajduje się rubryka "przeciętne wynagrodzenie miesięczne z ostatnich 3/6 miesięcy wynosi". Czy należy wpisać tylko kwotę czystego wynagrodzenia. Czy można uwzględnić 13-tkę, premie, dodatek na zagospodarowanie ( pracuję w Służbie Więziennej - jest on wypłacany po 2 (...)"

Wynagrodzenie kobiety w ciąży (dodatek nocny)

Pytanie: "Od pięciu lat jestem pracownikiem jednej firmy. W chwili obecnej jestem zatrudniona na czas określony. Pracowałam w systemie zmianowym. Teraz - w okresie ciąży pracodawca nie wypłaca mi dodatku za pracę nocną bo nie mogę pracować na nocnej zmianie. Czy nadal przysługuje mi dodatek nocny? Do tej pory również w ciągu miesiąca przepracowałam wiele godzin nadliczbowych, które pracodawca wynagradzał przez PREMIĘ UZNANIOWĄ. Czy teraz kiedy nie wolno mi wykonywać ponadgodzin nie przysługuje (...)"

Obniżenie zajęcia komorniczego przez pracodawcę

Pytanie: "Komornik zgłasza do zakładu pracy zajęcie 60% pensji. Czy istnieją przepisy, które zezwalają pracodawcy na rozłożenie zadłużenia na mniejsze raty niż 60% pensji? Czy stan obciążenia finansów pracownika, np. dzieci na utrzymaniu, są wystarczającą przesłanką do tego, by raty zadłużenia pracodawca mógł zmniejszyć? Nie pytam tu akurat o skargę na działania komornika składaną przez zadłużonego pracownika, lecz o prawa i obowiązki pracodawcy."

Składniki wynagrodzenia a wysokość alimentów

Pytanie: "Jakie składniki wynagrodzenia za pracę osoby zobowiązanej do płacenia alimentów są brane pod uwagę przy pobieraniu alimentów (co stanowi dochód, od którego pobierane są alimenty)?"

Premia dla księgowego

Pytanie: "Czy pracodawca może aneksem do umowy o pracę przyznać pracownikowi zatrudnionemu na stanowisku Głównego Księgowego, stałą premię tzw. bilansówkę, w wysokości 20 % zasadniczej pensji, przysługującą pracownikowi w czasie prac bilansowych od 1 października do 31 marca każdego roku? Tzn. że pracownik ten w miesiącach od kwietnia do września brałby pensję zasadniczą, a od października do marca pensję powiększoną o przyznaną premię tzw. bilansówkę, która stanowi jakby rekompensatę (...)"

Najniższa stawka godzinowa

Pytanie: "Jeżeli najniższe wynagrodzenie wynosi 760 zł (brutto) to ile wynosi najniższa stawka godzinowa w przypadku wynagrodzenia godzinowego?"