Wypowiedzenie w trakcie urlopu przez pracownika

Pytanie:

Jestem na urlopie wychowawczym. Zaraz po tym urlopie zamierzam podjąć pracę w innej firmie. Jak rozwiązać dotychczasową umowę o pracę na czas nieokreślony (pracuję w obecnej firmie 3 lata). Czy w okresie ewentualnego wypowiedzenia mogę przebywać na urlopie wychowawczym, czy jednak okres wypowiedzenia muszę przepracować?

Masz inne pytanie do prawnika?

ODPOWIEDŹ PRAWNIKA

W treści pytania jest już odpowiedź. Oczywiście nie ma ograniczeń, co do rozwiązania umowy o pracę przez pracownika w okresie urlopu wychowawczego za wypowiedzeniem. Do czasu rozwiązania umowy o pracę pracownik pozostaje na urlopie wychowawczym (o ile nadal mu przysługuje). Jeżeli w okresie wypowiedzenia urlop się skończy, to trzeba będzie podjąć pracę i pracować do końca okresu wypowiedzenia. Idealnie zatem, byłoby wypowiedzieć umowę o pracę w taki sposób, ażeby koniec okresu wypowiedzenia przypadł na koniec urlopu wychowawczego. Jeżeli chce Pan natychmiast podjąć nową prace, może Pan zaproponować pracodawcy rozwiązanie stosunku pracy na podstawie porozumienia stron.

Potrzebujesz porady prawnej?

KOMENTARZE (0)

Nie dodano jeszcze żadnego komentarza. Bądź pierwszy!!


Dodaj komentarz

DODAJ KOMENTARZ

ZOBACZ TAKŻE: